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募集職種

採用までの流れ

  • エントリー
    各ポジションの募集要項ページからご応募ください。
  • 書類選考
    応募時にご提出いただいた履歴書と職務経歴書をもとに書類選考を行います。
  • 面接
    適性検査と面接(複数回)を実施します。
  • 内定
    入社条件や人事制度の説明など、ご入社に向けたオファー面談を行います。

よくあるご質問

Q. 選考期間はどれくらいですか?
お送りいただきました「履歴書」「職務経歴書」をもとに、書類選考を実施いたします。書類選考の結果につきましては、書類到着後2週間以内にご連絡を差し上げております。
Q. 配属後の勤務地はどのようにして決まりますか?
正社員は全員総合職として、ご活躍いただく配属対象地域は全国各拠点になります。配属は、ご本人の希望をお聞きしたうえで、人員ニーズとご本人の適性を考慮しながら決定いたします。
Q. 複数ポジションへの同時応募は可能ですか?
はい、可能です。ご希望のポジションの募集要項ページから、それぞれご応募ください。
Q. 入社後の福利厚生制度を教えてください。
正社員の場合、フレックスタイム勤務制度や、育児や介護と両立しながら安心して働き続けることができるよう勤務条件を整備したライフサポート制度があります。そのほか住宅補助や医療サポート、自己啓発などご自身にあった福利厚生が受けられるカフェテリアプランをご用意しています。