受付終了

未来を創り出す、人事制度~持続的な成長を実現する制度構築とは~

受付終了
日時 2024年10月10日(木)12時~13時

働く人々の意識や働き方、コミュニケーションの仕方が大きく変化する中で、
ジョブ型雇用、360度評価、など様々な人事施策を検討する企業様が増えています。

しかし一方で、
「ジョブ型雇用を取り入れたが、配置転換が思うようにできなくなり、全国での採用や育成に課題を感じている」
「360度評価を取り入れたことにより、評価全体が甘くなり、等級・給与と連動しなくなり困っている」
「トレンドや流行はあるが、自社に適しているかの判断ができず、長年人事制度を変えられていない」
などと悩まれている企業様も多いのではないでしょうか。

そこで今回は数々の組織人事課題に携わってきたプロフェッショナルに、
あまり意識されていない各人事施策の気を付けるポイントや上手く活用している企業例を説明いただいた上で、
持続的な成長を実現させる、本質的な人事制度の考え方についてお話いただきます。

※当セミナーは、大変好評でした2023年12月18日に収録した内容の再配信になります。
ライブ配信ではありません。ご留意ください。

イベント概要

開催日時 10月10日(木)12時~13時
参加費 無料
場所 オンライン(Youtube)
参加特典 当日の投影資料をプレゼント
※アンケート回答者限定となります。
主催 株式会社パソナJOB HUB
注意事項 当配信は2023/12/18に収録した内容の再配信になります。ライブ配信ではありません。
こんな方におすすめです
ジョブ型雇用、360度評価などの人事施策を検討している方
様々な人事施策の理解を深め、上手くいっている企業例を知りたい方
自社に適した人事施策にお悩みの方

登壇者

HRTF代表 宮城 政憲氏
化学メーカーの人事マネージャーにて人事制度、採用、雇用調整等を経験し、
外資系人事コンサルティングファームにて、人事制度を始めとした、多様な人事領域の支援を実施。
監査法人系コンサルティング会社ではM&Aにおける人事PMIや役員業績報酬の変更、株式報酬の導入等にも従事。
現在は多種多様の企業における、人事施策の立案、導入を支援している。
本セミナーは受付を終了しました

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